ID: 6574
sales intercedent(en) m/v
Geen aanbiedingen geplaatst
Omschrijving
Bedrijfsomschrijving
Voor ons nieuwe label careerdesQ zijn wij op zoek naar ervaren sales intercedenten die toe zijn aan een volgende stap in hun carrière. Deze nieuwe uitdaging biedt je namelijk de uitgelezen kans om binnen het comfort van een loondienstverband lekker ondernemend bezig te zijn. Want initiatief nemen wordt bij ons gewaardeerd en doordat jij bij ons ook gehoord wordt heb jij echt invloed binnen de organisatie.
Een mooie uitdaging waarbij je mede vorm kunt geven aan de organisatie en je eigen functie, wie wil dat nou niet?
Functieomschrijving
Je bent een ondernemende en resultaatgerichte sales intercedent die met ons gaat bouwen en invulling gaat geven aan het nieuwe label. Samen met de directeur stel je een marktbewerkingsplan op dat gaat zorgen voor een gedegen lancering van onze organisatie en het realiseren van (new) business. Met je collega's ben je verantwoordelijk voor het behalen van omzet-, groei- en rendementsdoelstellingen. Daarbij ben je generiek bezig met het gehele proces van kop tot staart, dus van consulteren en adviseren tot aan sales en van recruitment tot aan werving, selectie en het plaatsen van de juiste kandidaten. Daarnaast helpen we je met een opleiding en tooling in het zadel tot social media specialist waardoor je (potentiële) klanten ook met onze dienstverlening op gebied van social marketing en
-recruitment kunt voorzien en begeleiden.
Functie-eisen
Jouw profiel:
- minimaal HBO werk- en denk niveau en minimaal 2 jaar ervaring als intercedent in de uitzendbranche.
- affiniteit met social media en de drive om je te ontwikkelen tot social media specialist.
- je bent een teamplayer maar je kunt zeker ook zelfstandig werken en denken.
- een gezonde dosis humor, people skills en doorzettingsvermogen.
- communicatief en sales vaardig.
- je vindt het leuk om ondernemend en generiek bezig te zijn.
- bij voorkeur ben je 40 uur en minimaal 32 uur per week beschikbaar.
Arbeidsvoorwaarden
Het nieuwe label careerdesQ gaat zich, binnen het MKB segment richten op drie pijlers, namelijk:
- het reguliere uitzenden, detacheren en bemiddelen van flexibel of vast personeel.
- werving en selectie.
- uitgebreide dienstverlening op gebied van social marketing en social recruitment.
Bij alles wat we doen is het uitgangspunt om organisaties en de mensen met wie we samen werken te laten groeien. Dit doen we door aandacht te hebben voor elkaar en voor elkaars behoeften en belangen want alles wat je aandacht geeft groeit. We vinden het belangrijk om niet alleen verbinding te maken tussen vraag en aanbod maar zelf ook in verbinding te staan met al onze relaties. Persoonlijk contact, transparantie, betrokken zijn en doen wat we zeggen en zeggen wat we doen zit is ons DNA en zijn uitgangspunten die daarbij niet mogen ontbreken. Door op te treden als verlengstuk van organisaties bieden wij met onze expertise van het personeelsvak, het binden en boeien van mensen en social marketing en -recruitment toegevoegde waarde.
careerdesQ is het nieuwe zusje van de organisatie zorgdesQ dat al jaren succesvol actief is in de arbeidsbemiddeling van medewerkers en ZZPers bij organisaties in de zorgsector (www.zorgdesq.nl).
Sollicitatieprocedure
Interesse? Je mag je sollicitatie je richten aan Daniëlle Kroeze en toesturen naar [email protected]. Voor meer informatie kun je ook telefonisch bij haar terecht, zij is bereikbaar via 085-2732250.
Voor ons nieuwe label careerdesQ zijn wij op zoek naar ervaren sales intercedenten die toe zijn aan een volgende stap in hun carrière. Deze nieuwe uitdaging biedt je namelijk de uitgelezen kans om binnen het comfort van een loondienstverband lekker ondernemend bezig te zijn. Want initiatief nemen wordt bij ons gewaardeerd en doordat jij bij ons ook gehoord wordt heb jij echt invloed binnen de organisatie.
Een mooie uitdaging waarbij je mede vorm kunt geven aan de organisatie en je eigen functie, wie wil dat nou niet?
Functieomschrijving
Je bent een ondernemende en resultaatgerichte sales intercedent die met ons gaat bouwen en invulling gaat geven aan het nieuwe label. Samen met de directeur stel je een marktbewerkingsplan op dat gaat zorgen voor een gedegen lancering van onze organisatie en het realiseren van (new) business. Met je collega's ben je verantwoordelijk voor het behalen van omzet-, groei- en rendementsdoelstellingen. Daarbij ben je generiek bezig met het gehele proces van kop tot staart, dus van consulteren en adviseren tot aan sales en van recruitment tot aan werving, selectie en het plaatsen van de juiste kandidaten. Daarnaast helpen we je met een opleiding en tooling in het zadel tot social media specialist waardoor je (potentiële) klanten ook met onze dienstverlening op gebied van social marketing en
-recruitment kunt voorzien en begeleiden.
Functie-eisen
Jouw profiel:
- minimaal HBO werk- en denk niveau en minimaal 2 jaar ervaring als intercedent in de uitzendbranche.
- affiniteit met social media en de drive om je te ontwikkelen tot social media specialist.
- je bent een teamplayer maar je kunt zeker ook zelfstandig werken en denken.
- een gezonde dosis humor, people skills en doorzettingsvermogen.
- communicatief en sales vaardig.
- je vindt het leuk om ondernemend en generiek bezig te zijn.
- bij voorkeur ben je 40 uur en minimaal 32 uur per week beschikbaar.
Arbeidsvoorwaarden
Het nieuwe label careerdesQ gaat zich, binnen het MKB segment richten op drie pijlers, namelijk:
- het reguliere uitzenden, detacheren en bemiddelen van flexibel of vast personeel.
- werving en selectie.
- uitgebreide dienstverlening op gebied van social marketing en social recruitment.
Bij alles wat we doen is het uitgangspunt om organisaties en de mensen met wie we samen werken te laten groeien. Dit doen we door aandacht te hebben voor elkaar en voor elkaars behoeften en belangen want alles wat je aandacht geeft groeit. We vinden het belangrijk om niet alleen verbinding te maken tussen vraag en aanbod maar zelf ook in verbinding te staan met al onze relaties. Persoonlijk contact, transparantie, betrokken zijn en doen wat we zeggen en zeggen wat we doen zit is ons DNA en zijn uitgangspunten die daarbij niet mogen ontbreken. Door op te treden als verlengstuk van organisaties bieden wij met onze expertise van het personeelsvak, het binden en boeien van mensen en social marketing en -recruitment toegevoegde waarde.
careerdesQ is het nieuwe zusje van de organisatie zorgdesQ dat al jaren succesvol actief is in de arbeidsbemiddeling van medewerkers en ZZPers bij organisaties in de zorgsector (www.zorgdesq.nl).
Sollicitatieprocedure
Interesse? Je mag je sollicitatie je richten aan Daniëlle Kroeze en toesturen naar [email protected]. Voor meer informatie kun je ook telefonisch bij haar terecht, zij is bereikbaar via 085-2732250.